Initiation
Comprendre et adopter les bases
Objectifs
- Découvrir le Lean
- Identifier les gaspillages
Devenir acteur du changement
Nos Prestations
Un catalogue de formations premium
Formations Lean pragmatiques : du quotidien opérationnel au pilotage durable de la performance.
Lean appliqué
Appliquer les principes du Lean à vos enjeux concrets du quotidien
Le Lean ne se limite pas à l'industrie : il s'applique, non seulement, à l'ensemble des activités de l'entreprise mais aussi aux pratiques individuelles.
Ce parcours de formations propose une approche pragmatique pour optimiser des processus clés du quotidien : recrutement, organisation personnelle, développement commercial, travail terrain ou recherche d’emploi.
Un objectif commun : faire mieux, plus simplement, avec les ressources existantes. Chaque formation est indépendante, ciblée sur un besoin précis et immédiatement applicable.
Une promesse commune : mieux faire, avec moins de friction, avec les ressources existantes.
Lean Recrutement
Fiabiliser et optimiser vos décisions de recrutement
Le recrutement est un processus stratégique souvent coûteux et incertain. En moyenne 1 recrutement sur 3 échoue dans les 12 voire 18 mois.
Cela implique des coûts pouvant aller jusqu’à 100.000 € par erreur.
Cette formation permet de structurer et fiabiliser vos recrutements grâce aux principes du Lean, en réduisant les erreurs de casting et en améliorant l’efficacité du processus.
Idéal pour : Recruteurs — Responsables RH — Dirigeants de PME — Agences d’intérim
Objectifs
- •Structurer un processus de recrutement efficace
- •Réduire les erreurs de recrutement
- •Optimiser le temps et les coûts associés
- •Améliorer la qualité des candidatures sélectionnées
Lean Time Management
Piloter sa journée comme un système
Face à la surcharge et aux interruptions permanentes, cette formation propose une approche Lean de la gestion du temps pour reprendre le contrôle de son organisation et gagner en efficacité sans travailler plus.
Idéal pour : Managers, Indépendants, Cadres, Demandeurs d’emploi, Étudiants
Objectifs
- •Identifier les pertes de temps
- •Structurer sa journée de manière efficace
- •Prioriser ses actions à valeur ajoutée
- •Gagner en productivité et en sérénité
Lean Prospection
Développer un portefeuille commercial par l’approche processus
La prospection est souvent irrégulière et peu structurée. Cette formation permet de transformer la prospection en un processus maîtrisé, reproductible et efficace pour générer du chiffre d’affaires de manière durable.
Idéal pour : Chefs d’entreprise, Indépendants, Commerciaux, Ingénieurs
Objectifs
- •Structurer une démarche de prospection
- •Optimiser le temps commercial
- •Générer des opportunités de manière régulière
- •Améliorer le taux de transformation
Lean Terrain
Acquérir des méthodes simples pour travailler mieux et plus sereinement
Sur le terrain, les équipes sont confrontées à de nombreux imprévus et pertes d’efficacité.
Cette formation apporte des outils simples pour mieux s’organiser, réduire les irritants et améliorer le quotidien de travail.
Idéal pour : Chefs d’entreprise, Indépendants, Commerciaux, Ingénieurs
Objectifs
- •Identifier et réduire les gaspillages
- •Améliorer l’organisation du travail
- •Gagner en efficacité opérationnelle
- •Travailler de manière plus fluide et sereine
Lean Candidature
Optimiser sa stratégie de candidature
La recherche d’emploi est souvent perçue comme inefficace et décourageante.
Cette formation propose une approche Lean pour structurer sa démarche, cibler efficacement et maximiser ses chances de succès.
Idéal pour : Demandeur d’emploi — Intérimaires — Jeunes diplômés — Personnes en reconversion professionnelle
Objectifs
- •Structurer une stratégie de candidature efficace
- •Cibler les bonnes opportunités
- •Optimiser ses outils (CV, candidatures)
- •Augmenter ses chances de retour positif
Lean Management
Parcours Lean Management : développer la performance durable de vos équipes et de vos processus
Le parcours Lean Management est conçu comme une montée en compétence progressive, permettant de passer de la compréhension des fondamentaux à la mise en œuvre concrète, jusqu’au pilotage structuré de la performance.
L’objectif recherché : rendre les équipes actrices de l’amélioration continue et de la performance durable.
Les points forts du parcours :
- Une approche progressive et cohérente
- Des formations pragmatiques et orientées terrain
- Des outils simples, concrets et directement applicables
- Un objectif commun : améliorer sans complexifier
Résultats ciblés :
- Des équipes engagées
- Des processus plus efficaces
- Une performance durable et maîtrisée
Un parcours en trois étapes complémentaires
Comprendre
Agir
Piloter
Intermédiaire
Améliorer ses processus
Objectifs
- Analyser les problèmes
- Utiliser les outils 5M, 5P, TRS…
Résoudre efficacement
Avancé
Piloter la performance
Objectifs
- Déployer les KPI
- Animer les routines
Instaurer une culture durable
Équipes actrices du changement
Processus optimisés
Alignement terrain & stratégie
Lean Management, initiation
Comprendre et adopter les bases
Une formation pour découvrir les principes du Lean, identifier les gaspillages et adopter les premiers réflexes d’amélioration.
Idéal pour : Tous les acteurs des processus
Bénéfice : Commencer à améliorer son organisation au quotidien
Lean Management, intermédiaire
Maîtriser les outils et améliorer ses processus
Une formation opérationnelle pour analyser les dysfonctionnements et utiliser des outils simples (5 M, 5 Pourquoi, TRS...) afin de résoudre les problèmes du quotidien.
Idéal pour : Collaborateurs, techniciens, managers
Bénéfice : Gagner en efficacité et en autonomie
Lean Management, avancé
Piloter la performance et déployer la démarche de progrès
Une formation stratégique pour structurer le pilotage de la performance : construire des KPI, suivre les résultats et animer des routines d’amélioration continue.
Idéal pour : Managers, responsables, dirigeants
Bénéfice : Ancrer une culture de performance durable
Conseil & accompagnement
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